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初中工作计划

时间: 新华 工作计划

时间规划是制定计划的关键,需要根据目标和现状合理安排时间,同时留有一定的余地。什么才算好的初中工作计划?接下来给大家分享一些初中工作计划,供大家参考。

初中工作计划篇1

本学期__学校教学工作按照上级教育主管部门的要求,以学生全面发展为根本,开齐开足各学科课程,贯彻落实《中小学生减负措施》的意见精神,严格落实上级有关疫情防控的文件要求,上好开学第一课,采取措施预防学生近视,通过落实教学常规,加强分层次教学,提升教学整体质量。学期工作总体目标是继续突出教学中心工作,夯实教学常规,探索中小衔接工作的有力抓手,通过教学节和读书节活动的推进,深入打造“品质课堂”建设,以课题研究为切入点,以教师教科研水平的提升带动总体教学水平。

一、坚守教学常规,让教学常规成为提升教学质量的重要抓手

1、夯实常规管理机制:落实区里要求的“教导处――教研组――集备组”三级教学常规检查制度,做到集备组一周一查,教研组两周一查,教导处一月一查一通报。教导处将组织教研组长会议和集备组长会议,对教案导学案进行检查和落实,并总结记录归档,以促进教师提高教学工作质量。

2、做实课例研究:为保证课例研究的正常、真实开展,优化干部跟进各组集备及课例研究安排表,不定期检查落实跟进情况。

3、坚持听课检查:本学期按照学校的统一部署,通过干部包班听课制度,要求干部深入课堂听课。任课老师之间也要互相听课,教导处每两周检查一次全体干部和老师听课记录。

4、坚持教学巡视:为了加强对课堂主阵地的过程管理,本学期,教导处三个级部主任继续落实教学巡视制度,尤其是对早读、午休和晚自习的巡视,及时发现教学过程中的不规范行为,进一步夯实高效课堂的根基。

5、坚持作业检查:开学初反馈教研室作业检查情况要求和得分情况,每两周对作业进行抽查,落实作业训练的书写和有效,作业要求控制数量,精选题目,保证质量,全批全改。杜绝重复练习、无效练习现象。

二、完善教师素养提升体系,实现教师专业化成长

1、引导教师制定教师三年素养提升方案,让青年、中年和老年教师均能有自主的发展方向。落实“青蓝工程”的落实和反馈,深入推进青年教师成长工程。通过“推门听课”、汇报课、青年教师基本功比赛等活动促进青年教师教学能力的提高。通过组织读书沙龙、成立读书会、指定书目阅读等方式,让青年教师静下心来多读书、读好书,不断提升个人修养和内涵。

2、按照上学期建立的教师素养提升课程体系,搭建教师成长平台,实现教师素养的全面提升。

3、继续推进教师的读书活动,并制定措施保障读书的有效性。

4、依托校名师工作室,搭建平台开设骨干教师经验分享会。让骨干教师挖掘自己在提升个人专业素养的优秀策略和方法,推广名师教学成果和典型经验,带领其他教师共同进步,为青年教师提供可借鉴性经验。

5、做好课题课题管理。加强既定课题的中期管理,指导好研究过程。在全体教师中树立“问题即课题”的研究意识,人人开展微课题研究。

6、以赛促教,以赛推动教师成长。借助教学节和区市各类比赛课开展校内选拔课、组内磨课、青年教师提升课等,不断推进教师提升对于教材的理解和专业教学能力。

三、强化质量意识,提升教学水平

1、做好教学质量分析工作:针对我校教学成绩出现的新问题和中考评价新的导向,教导处将对阶段性教学质量分析和中考成绩分析的内容和形式做相应改变,采取成绩的横向、纵向数据分析和更加清晰直观的分析形式,教导处将在期中、期末对中考成绩和阶段性检测开展教学质量分析活动。

2、对学生实施表彰奖励:针对期中、期末检测选出优秀同学进行表彰。教导处将积极整合校内外资源,开发不同形式不同内容的表彰奖励,既鼓励优秀学生,又拓宽学生视野,提升能力。

3、加强教师教学成绩考核评价:为了更好地为老师们提供成绩参考,每次检测之后,教导处会对教师教学成绩进行核算考评并进行相关公示告知,对全学年的总成绩进行排名,作为学校奖励的参考依据。加大捆绑式评价力度,鼓励各集备组、学科组和班级各任课教师之间的团结合作。

四、精心筹划,狠抓落实,全力做好中考备考工作

1、做好初二年级第二组合、信息技术的中考备考工作:初二年级的地理生物学科是本学年重点攻坚工作。学期初召开地生教师中考备考动员会,制定备考计划,全面抓达C率,以75%的达C率为基本工作目标。学校领导跟进地生集备组课例研究,并开展地生教师调研座谈会,及时沟通进度、反馈问题,制定解决方案。加强地生老师与语数英老师的沟通交流,共同划定偏科学生和临界学生,分层次、有针对性的跟进辅导。以级部为单位组织后进生、临界生、学优生的阶段性动员会、尤其对后进生,成立级部的“奋进班”进行日常的跟踪评价指导、阶段性总结指导机制。在思想上、学习上指导后进生,防止、减轻初二学生两级分化程度。初二年级信息技术教学全面抓合格率,教师通过开展集备研讨,主抓课堂效率,对于临界学生开展分层次教学和辅导,加强家校沟通,督促学生家长共同配合学生提升信息技术水平。

2、初三中考教学工作任务:为尽可能地提升各学科优秀率、及格率、ABCD等级率和中考一段线达线率,计划聚焦问题,多措并举综合施策,下面重点从学校、教师、学生三个层面加强管理、工作。

(1)学校层面措施

1)成立中考备考工作领导小组

为了加强中考备考工作的领导,明确工作职责,抓好中考备考工作,学校成立中考备考工作领导小组。

组长:__

副组长:__

成员:谭洋、付阿丽、郑开慧及各学科教研组组长、集备组组长、初三年级各班班主任和科任教师。

加强对中考工作的领导,认真落实各项备考工作。中考领导小组覆行好对我校中考复习备考工作的指导、研究中考问题及对策,积极协调复习进度、收集、传达中考信息,协调班主任、任课教师研究中考的问题与决策。

2)实行领导跟班制度,推行班教导会,以班级合力拉动中考

领导跟班名单:1班、2班―__;3班、4班―__;5班、6班―__;7班、8班―__;9班、10班―__;11、12班―__。

推行班教导会,以班级合力拉动中考。我校将以领导跟班、班主任为核心,结合任课教师、家长和学生,共同分析学生情况、制定扶助计划和并逐人落实、逐科落实盯人行动,通过形成这种班教导会的常态机制,使个别辅导更加有的放矢。

3)调整中考奖励办法,鼓励教师纵向提升。我们将逐步尝试由横向的与其他学校比较,调整为纵向的与本校MOR成绩和本人接班时的成绩对比,根据提升幅度、三率来确定奖励。同时再由单纯的奖励个人,转向奖励个人与奖励备课组和班集体并重。推动形成利益共同体,进而推动集体备课和班级合力,发挥好评价的引领作用。

4)积极开展教研了解中考前沿:未了解中考前沿信息,明确目标导向,教导处将积极与区教研室专家交流,尽量邀请专家亲临学校进行现场教学指导,以提高老师们的业务水平。

(2)教师层面措施

1)教师保障,常规与教研并举。结合三定一聘,学校为毕业班调配了强有力的师资力量,老中青结合,形成骨干引领与梯队发展态势,为提升成绩奠定了坚实的师资基础,做实教学研究,又能以班主任为核心,强化德育管理。

2)组建学科骨干教师中考团队,梯度合理,保障可持续性发展。

3)组建有经验的优秀教师攻坚团队,主攻临界学生、后30%、后5%学生。

4)组建理化学科实验团队,保障初三理化实验中考的顺利运行。

5)组建体育中考训练团队,结合日常体育课程管理,提前分工训练。

6)组建艺体特长生辅导团队,既要保障优生参加一批次学校的特长考录,更要增加未达线学生特长录取的机会。

7)结合中考备考落实常规,筑牢品质课堂。为确保教学备考效果,对初三级部进行严格的教学常规检查,无论是复习计划、教案、课后辅导和作业勘误等,都要层层落实、课课记录;加强干部听课,设立听课要评课、听课要共享制度,真正做到有督促、有提高。

8)加强课例研究,尤其是开展复习课大教研活动。第一轮组内听,第二轮打磨课,第三轮精品复习课。借助备考完成总复习课的教学课例研究,同时以课例研究真正促进学科发展,提高中考成绩。

9)优化作业分层布置,确保作业效果。攻坚团队学科教师在假期就对临界学生、后30%、后5%学生进行作业追踪反馈和辅导。开学更是提前设计了易错记录本和改错范例。

10)做好初三老师的动员管理工作:在学期初谋划、指导、督查、反馈初三教学管理工作,为初三教师提供优质服务。组织教师以大教研组为单位研究中考试题,继续开展针对初三内容进行的专项特色课例研究,以一轮复习为起始点,以有效调动学生学习内动力为手段,以《课程标准》为研究基本,为品质课堂服务,为提高中考成绩服务。

3、学生层面跟进措施

1)有针对性的做好临界生家访工作,全体中层以上干部,初三所有任课教师要走进临界生家中,了解情况,鼓励发动,帮助学生树立信心,坚定目标。

2)自招、特长、控D、体育,动态分层走班施策拉动中考。根据我校自招生和艺术特长生实际情况,安排音体美教师和相关老师责任到班、责任到人,进行一对一培养;邀请校外有经验的特长教师到校指导培训工作,提升本校教师培养特长生的能力。继续成立学科控D班,设置专门的“留学”教室,教师利用午休时间,对有困难的学生进行精准辅导。开好分层会议。分层学生会和家长会:一批次高中和普通高中座谈会、自招、特长生辅导会等,尤其要关注第二组合未达C的学生,联合家长,激励学生认真复习,抓住补考机会。动态分层走班施策拉动中考,随时关注学生的学情变化,有针对性的走班辅导。

3)一生一策:对自招、特长生、临界学生、后30%、后5%学生实施一生一策教育帮扶工作,丛生活上关心,从思想上答疑解惑,从学习上帮助指导,促进其健康成长,并建立成长档案。

4)系统复习阶段关键工作:制定复习计划、召开动员会、阶段检测、一模检测、自主招生辅导与培训、提A控D,三率的稳定提升;综合复习阶段关键工作:归类复习、教师调研座谈会、二模检测、特长生报名和考试、学法经验交流会、第二次复习家长会、阶段复习总结会;模拟训练阶段关键工作:中考仿真演练、查漏补缺强化训练、中考报名、答题技巧和心理辅导。同时,根据英语人机对话考试时间安排学校学科模拟测试;根据体育考试时间安排考试项目的综合训练和模拟测试;根据高中学校的自招时间安排自招学生的辅导和面试讲座;根据中考报名时间安排宣讲和预报等。我们将踏实做好每一项备考细节工作,不放弃、不抛弃,求真务实,以生为本,聚力中考,精准提升。

五、规范课题研究,提升教师教科研能力

1、规范学校的“十三五”规划课题的研究管理:从课题立项、开题、中期研讨、到结题等全过程都要进行规范管理,保证课题研究的科学、严谨和真实性,真正从研究的视角开展工作,通过研究促进教学发展,避免课题研究流于形式。课题的立项、开题、中期、结题等相关报告要严谨规范,注重过程性材料的收集和存档。对于结题的课题注意经验总结,反思教训,对新立项课题起到借鉴指导作用。对参与规划课题的教师进行规范性指导,在各个时间节点注意提醒,确保规划课题每年都有实质性进展,顺利结题。

2、扎实做好教师小课题的研究推动和成果推广转化:组织教师积极开展教师小课题研究。组织学校至少30%的教师参与小课题研究,建立教师小课题专项档案,规范做好教师小课题的立项、开题、中期、结题活动,对于优秀小课题积极开展交流推广活动,确保教师小课题每年都有实质性进展,取得阶段性成果,形成过程性材料。同时积极跟进指导优秀的教师小课题,选拔参加每年的全区教师小课题优秀成果的认定活动。

3、规范课题档案整理,每年将学校的规划课题、教师小课题阶段性成果进行梳理,形成成果汇编。

4、实行科研培训一体化,通过开展规划课题开题论证会、课题研究专项培训会、教师小课题交流推广,邀请高校专家、上级教科研主管部门的业务领导讲座、亲身指导等方式对教师进行课题研究培训,每年举行教科研相关培训不少于4次,并积极发布学校公众号进行宣传。鼓励教师多参与学校的规划课题,积极申报教师专项课题,多参与教师小课题研究,以科研的方式解决教育教学中的问题,提升专业技能的同时提升科研水平。

5、鼓励、培训教师阅读专业的文献研究,鼓励教师使用中国知网下载专业教育论文,拓宽科研视野,学习科研方法。鼓励教师阅读教科研相关期刊:《青岛教育》、《现代教育》、《未来教育家》、《当代教育家》等市、省、国家级杂志平台,了解我区教师优秀科研成果、学校优秀科研成果,为自己的课题发展提供帮助。

6、鼓励并指导教师在专业阅读和亲身研究的基础上,发表科研成果,鼓励教师在各级教育主管部门主办的具有一定影响力的正规教育期刊上发表文章。

7、建立教科研奖励机制,以评价促发展。学年末将教师一年来发表论文情况,参与课题及课题获奖情况,教师小课题开展情况进行汇总,评选教科研工作先进个人,颁发校级荣誉。

8、组织好z年“互联网+”教师专业发展网络研修,确保每位教师都按时保质保量完成。通过切实有效的校本培训提升教师的专业素质水平并得到相应学分,按时提醒教师参与区、市及以上培训,确保教师每年达到72学分。

六、做好社会保障任务,规范教学工作

1、做好校内外考试考务工作:校内考试包括期中、期末考试和大单元检测,无论是校内考试还是社会考试,教导处都做到严肃纪律,严密组织,周密安排,确保考试工作公平、公正、公开。

2、加强近视预防工作:因电子产品使用过多,增加近视发生和进展的风险,学校、教师和学及家长引导学生注意做好近视的防控。教师授课应当减少使用电子产品,减少线上教作业时间。引导学生适当科学运动,平衡营养膳食,合理安排作息,提高机体免疫力。

3、开齐开足课程:开齐开足课程是保障教学质量的重要环节,因此严格执行体育每周每班三课时,心理健康教育课每学期不少于6课时的教学安排,切实保障学生的身心健康。

初中工作计划篇2

为进一步落实《中小学健康教育指导纲要》和《学校卫生工作条例》全面贯彻党的教育方针,努力推进健康教育工作的发展,增强学生健康意识,提高学生健康水平,培养学生健康的心理和百折不挠的意志品质,结合我校实际,特制定学校健康教育工作计划如下:

一、加强学校健康教育工作的领导管理

学校要成立学校健康教育领导小组;严格按照《学校卫生工作条例》,《学校体育工作条例》、《学校健康评价方案》的要求,做好学校健康教育和卫生工作。

二、加强教学管理,充分发挥课堂教育的主渠道作用要将健康教育列入课堂,走进课堂,并保质保量,上好每双周的一课时的健康教育课,做到健康教育教师上课有教案,期末有学生考核评价。学生健康知识知晓率及格率达90%以上,健康行为形成率达85%以上。健康资料规范、齐备存档。

1、对学生进行健康教育是促进学生身心健康发展的一个重要方面,学生一个健康的体质是保证学生们生活学习的基础,因此要使学生养成良好的卫生习惯。积极参加体育锻炼,增强体质。

2、注意培养学生正确的饮食和卫生习惯。要注意饮食卫生,吃好早餐,一日三餐,定时定量,不偏食,让学生知道暴饮暴食的危害。

3、根据学生的年龄特点,由浅入深,循序渐进,达到教材要求,提高健康教育课的效果。

4、对学生进行生理卫生教育,低年级从睡眠卫生教育入手,根据自己的年龄,每天的睡眠时间不少于810小时,睡前后注意什么,养成早睡早起的好习惯。

5、学生上课时,严格要求学生做到眼离书本一尺远,身离课桌一尺远,手离笔尖一寸远,使学生知道从小要养成良好的读书姿势习惯。坐、立、行、走姿势要正确。

6、平时生活中,预防皮肤病,沙眼、肝炎等传染病,还要让学生了解怎样预防牙病,使学生能健康成长。

7、积极开展预防和远离毒品教育。

三、关注学生身体健康

坚持每天进行晨、午检,及时发现和掌握学生身体状况,做好记载,及时处置,杜绝学生疾病互相传染。组织学生参加体育锻炼,每天保证做两操。严格控制学生不喝生水,杜绝零食进入校园,不吃生冷食物。

四、坚持实行每周消毒制度

每周对校园进行至少一次的消毒,消毒要彻底,全面,尤其对教室、宿舍、餐厅、灶房、及厕所这些学生相对集中的地方,坚决杜绝流行性传染病在校园内流行,维护师生身心健康,维护社会的稳定。

五、关注学生心理健康

加强学生的心理健康教育,政治教师为心理咨询教师,接受学生心理咨询,舒缓学生心理压力,排解学生郁闷心情,提高学生心理品质。

六、成立健康教育工作领导小组组长:杨领导全校健康教育工作副组长:

吴具体负责全校学生的良好学习、生活、卫生习惯的教育养成以及晨、午检的督导检查,组织清洁卫生的检查评比。发放《告家长通知书》。

组员:

冀负责全校健康教育课程的执行以及教学常规的检查、资料的收集。

王负责学生的心理咨询,对学生进行心理疏导工作。

杨负责课程的讲授和对学生健康的考核评价。总之,学校卫生工作,必须抓紧抓好,使学生不仅能学到知识,而且身心健康,使我校的健康教育工作及卫生管理工作再上一个台阶。

初中工作计划篇3

一、指导思想

本学期,以党的精神为指导,认真贯彻落实20__年全国教育工作会议精神,以提高教学质量为中心,以构建高效课堂教学为主线,继续狠抓常规教学管理,强化创新校本教研,全面提高教育教学质量。

二、工作目标

1、重视学生的思想教育,培养学生形成良好的学习习惯、学习态度,让学生有一种积极向上的学习激情和主动自觉的学习意识。

2、以创新性教研和绩效考核制度调动教师的工作热情增强教师工作的积极性、主动性、创造性。

3、加强教学常规化管理,进一步实施精细化、科学化管理,不断提高素质教育质量,创建区级“精细化管理”示范学校。

4、抓实抓好九年级的教学管理和七、八年级的培优补差工作,再接再厉全面提高教学质量,使20__年中考成绩比往年翻一番。

5、完成教师周转宿舍工程,美化、硬化校园道路,绿化操场,进一步改善办学条件为迎接“双高双普”验收打好硬件基础。

6、进一步强化学校安全稳定工作,努力创建市级“平安校园”。

7、建立完善校园信息化基础设施建设,努力实现数字化校园建设。

三、具体工作任务

(一)继续强化德育工作

1、加强对学校德育工作的领导,成立以校长为组长,副校长、政教处主任、团委书记及各班主任为成员的德育工作领导小组。

2、要充分利用课间操、班会、晨会会、校内外活动等途径有计划、有针对性地对学生进行爱国主义教育、集体主义教育、劳动教育、法制教育、安全教育、心理健康教育、环保知识教育和基础道德教育与文明养成教育。对学生的日常行为规范教育以及对班级日常管理工作的考核要继续强化,加大力度,扣紧重点,注重实效。

3、要进一步强化主题班、团、队会的作用,按学校计划围绕教育重点,积极组织开展形式多样、喜闻乐见的活动。团组织一定要通过各种活动充分发挥共青团员的先锋模范作用,为学校的校风建设作出贡献。

4、校园环境布置要体现文化气息,教室布置在体现洁、齐、美的基础上突显班级的个性,室外保洁区要安排到位、督查到位。引导学生学会做人,营造健康高雅的育人氛围。

6、加强班主任队伍建设和培养,积极开展“抓落实、创一流、比贡献”、“服务零距离”、“三讲两实践”等活动。提高班主任管理班级的能力,有重点地解决学生日常行为规范中薄弱环节,有的放矢地展开班级管理工作。

(二)在教学教研上下功夫

1、以“质量第一,能力第一”为宗旨,创建良好的教风学风。教师要严格履行职责,做好学生的表率,以良好的自身作风带动学生好的学风。

2、严格教学常规制度,切实搞好教学工作。

开学第一周,每位教师、教研组、不是管理人员要制订出切实可行的工作计划上交教务处审核。要求教师超周备课,第一节课必须持教案上课。

要求教师备课要做到“七备”:备课标、备教材、备学生、备教法、备学法、备作业、备板书。备不好课绝对不能上讲台。教案要写出个人特色。授课后要写“课后反思”。教师上课要讲究方法,要有激情,充满生气,语言要有感染力,提倡启发和讨论式教学。

教研组长以上的领导实行“推门式”听课。校长、主任、教研组长听课30节以上,教师听课20节以上。开展“对外公开课”活动,邀请学生家长来校听课。开展“师生互换角色”活动,让学生当小老师,教师当大学生。

强化教研,以教研创新提高教学质量,每周周二、周三、周四下午开展政语、数理、英语教研活动,开展小组合作、导学案教学法培训学习活动,转变教师教学理念,构建高效课堂。

学生作业做到“四精、四必”,即精选、精练、精批、精评,有法必收、有收必批、有批必评、有错比纠,严厉杜绝学生抄袭作业的现象。

教务处每周组织一次有计划、有目的的检查、抽查,及时反馈和处理教学中发现的问题,真正把教学常规落到实处,收到实效。

3、通过“共享式的集体备课”、“探究式的课堂实践活动”、“专题式的学习讨论活动”、开发校本教材、对外公开课、组织小课题研究等务实创新的教研活动要把提高学生、教师的综合素质、课堂教学效率和教育教学质量作为教育科研的出发点和归宿。

4、切实加强教学常规管理,注重教学过程的管理和监控,促进教学秩序科学化、系列化、制度化。实行优教奖励制度,进一步拉大奖励差距,充分调动全体教师的工作积极性。

5、加强实践活动课课、实验课教学,让学生多动手实践和操作,激发学习兴趣,提高学生的综合素质。加强实验教学的督查,建立检查、通报制度,并纳入教职工年度考核。做好毕业班的实验操作考试的准备,确保取得优异的成绩。

6、加强毕业班教学工作。全体九年级科任教师要自添动力,自加压力,团结协作,克难奋进。在教导处、教研室的指导下,扎实搞好新课的教学工作和中考复习研讨活动,确保中考取得优异成绩。

7、扎实加强艺术、书法教育、健康教育、安全教育、环保教育、体育学科建设,努力培育学校特色。认真开展“阳光体育”活动,举办春季田径运动会,“红五月文艺汇演”成立体育特长队、校园舞蹈队。大力开展音、美等课外兴趣小组活动,进一步规范兴趣小组的管理与活动制度,组织兴趣小组成果展示活动。完善学生心理健康教育管理制度,建立心理健康教育咨询室。

(三)加强班子的管理和教师队伍的建设

1、要着力建设一支事业心、责任心、进取心强的高素质的校领导班子,各处室负责人围绕教育教学质量,踏踏实实抓出成效。形成一个团结协作好、廉洁自律好、工作实绩好的强有力的领导集体。

2、继续抓好师德师风建设,以创文明校风、树师表形象为重点。坚决杜绝歧视差生、体罚差生、向学生推销学习资料私自乱收费等一些有损教师形象的现象,做到依法执教、文明施教。

3、加大力度促进我校骨干教师的形成,要大力抓好青年教师的培养。继续研究改进和完善教师年度考核办法,对教师的思想素质和业务素质进行科学合理的考评,作为评优评先晋级的主要依据。

4、要抓好全体教师的继续教育,促进教师专业成长,不断充实和提高全体教师的业务水平。建立完整的教师培训档案。

5、在现代教育技术方面,注重教师素质的培养。指导老师充分利用教育资源进行学习,提高教师的现代教育技术运用水平;利用业务学习时间对老师进行多媒体教学技术的培训,要求中青年教师每周都要上多媒体课,使每位教师都能使用现代技术进行教学,并纳入老师业务考评。

(四)切实加强学校安全稳定工作

建立学校安全工作领导小组,全面构建校园安全稳定工作保障体系,完善各类突发事件应急,切实保障学生安全,创建区级“平安校园”。

(五)在后勤工作上作保障

总务后勤人员要树立为学校师生及教育教学服务的意识,总务部门的领导干部要认真教育好、管理好后勤服务人员,提高其为师生服务的质量。认真贯彻财务制度,严格遵守财经纪律,积极做好财务工作。严格执行上级的代收费制度,不乱收费,不挪用资金,上交费用及时。加强学校财产管理力度。委派专人负责学校财物保管,防止学校财物的流失。进一步加强校园绿化美化建设和管理。

新的学年,我们站在新的起点上,我们要抓住新的历史机遇,规范办学,提高质量。在区教体局的直接领导下,蓄势而发,乘势而上,使庙中20__年教育教学工作取得更得的成绩。

初中工作计划篇4

20__秋季学期,德育处将紧紧围绕我校核心办学理念,聚焦新时代学生核心素养,以课程化的德育活动为抓手,以常规德育活动为切入点,以培养身心健康,有理想,有道德,有文化,有纪律的新时代好少年为目标,立足我校德育工作现状,积极探索,勇于开拓,开创德育工作新格局。

一、工作重点

在全面落实立德树人根本任务基础上,重点推进未成年人思想道德建设工作扎实落地;大力开展安全教育工作,提高师生安全意识;依据我校德育课程体系稳步推进学校德育培养目标逐年级渗透。

二、常规工作

(一)筑牢校园安全防护网。安全是低线,安全是基础。德育工作首要任务是保障学生健康、平安。安全工作主要分为两部分,一部分是安全教育工作。依托国旗下课堂、班队会课程扎实开展学生安全教育,让学生知风险、懂防范。内容涉及学校生活安全、居家安全、道路交通安全、消防安全、禁毒教育、法治教育、校园欺凌、电信诈骗等方面。重点紧盯国庆节、中秋节、元旦等重大节日及学生上下学、大课间等重点时段做好园安全及禁毒、法治教育三方面。另一部分是安全管理工作。本学期开学是新学年第一学期,各项安全制度、疏散方案等安全管理制度需补充修定。将安全管理工作细化,责任到人,全面落实“一岗双责”安全管理制度。在开学第一周上好“开学安全第一课”并进行安全疏散演练,促使全体师生从一开学就将安全牢记心间。

(二)依托常规管理持续培养学生良好习惯。德育常规管理水平是学校德育工作能力的重要体现,能最终折射出学生行为习惯是否养成、文明素养是否提升。常规管理纵贯学生所有在校时间,是实现德育培养目标的重要时机。德育处计划本学期在常规管理工作中重点突破三方面,一是进一步培养学生使用文明用语,利用9月学生习惯养成教育月,大力开展使用文明用语宣传教育活动,彻底扭转学生在上学期出现的说脏话、用语不文明的现象,二是校内校外全域无垃圾,与礼貌和文明共处,文明是小学生最好的名片,干净美丽的校园和城市环境需要全体师生共建共享,以“我是文明好少年,我向__大献礼”为主题开展活动,并在十月份进行表彰奖励,鼓励引导全体学生向榜样学习,将活动进一步落实;三是重点加强课间纪律管理和路队纪律管理。目前绝大多数班级在路队纪律和课间纪律方面做的比较好,德育处将紧盯薄弱班级、重点学生,常抓不懈。

(三)不断完善“多彩学生”评价体系。随着学校精细化管理不断落地,“多彩学生”综合素质评价体系也日趋完善。本期德育处将在原有评价的基础上,针对教师发放阳光币过于随意、奖励面不够广泛、奖品还不够丰富等问题,进一步细化措施,不断改进,让该评价成为撬动学生成长进步的有力杠杆。

(四)努力提升全员育人责任意识。近年来,学生德育成长工作主要依靠班主任落实,虽取得一定成绩,但离理想效果仍有差距。重要原因之一是其它学科老师育人责任意识不够明确,认为自己只管上好课,育人是班主任的事。德育处计划通过三方面来提升,一是以值周工作为抓手,通过值周教师逐步辐射,带动其他任课教师,树立育人为先思想,并落实第一遇见人制度;二是利用月工作总结机会向全校老师逐步渗透全员育人、全程育人、全方位育人意识,促使全校上下形成齐抓共管局面,增强育人合力;三是德育处联同教务处、教研室,在教师开展教学工作中不断增强育人意识。例如,教研室在听完教师授课后在评课阶段,引导教师课堂关注学生德育成长目标,要求教师备课必须设计“情感目标”,即学生德育成长目标。通过学校管理导向指引,逐步增强非班主任老师育人责任意识,实现老师全体育人、全员育人。

三、专项工作

(五)提升班主任德育能力。德育工作是育人的活动,区别于工厂生产的标准化产品,最终指向人的成长。每班五六十个生命个体各有不同,各有特点。老师在每天和学生们的相处过程中,会诞生不同剧本生动的育人故事,在7月份德育工作年会上,班主任代表不约而同的讲述了自己的育人故事,这些故事令人记忆深刻,令人触动。用德育故事丰富育人内涵,故事更是激励学生茁壮成长、激励老师潜心育人的内在动机。11月召开班主任工作交流会,让老师们在彼此的育人故事中汲取教育智慧,激发教育灵感,沉淀教育情怀,提升德育能力。

(六)构建科学合理的德育评价制度。依靠单纯值周积分对班级和班主任评价暴露出许多弊端,全方位、多纬度地评价班级和班主任势在必行,德育处计划逐步修定《班主任管理办法》,不再依赖单一评价指标,切实把班主任所有工作全面纳入评价体系,从而充分调动班主任工作积极性。

(七)加强家校合作。家校共育是德育工作重要分支,如能有效调动家长资源,对家长定期进行培训、交流,让家长育儿水平进一步提高,会成为学生成长进步的重要支撑。德育处在抓好一年级新生家长见面会及其中家长会对家长进行培训的同时,思考积极利用校内外资源,针对大多数家长进行主流引导,对个别家长进行线下小班交流研讨,有针对性解决家庭教育问题,从而让家庭、学校更进一步形成教育合力。

(八)梳理德育工作体系、塑造德育工作特色。目前我校办学理念清晰、明确,在李校长正确领导下,德育工作显有起色。“国旗下课堂”、“学雷锋志愿服务”、“德育实践活动”等特色德育课程逐渐充实、丰富,成为学生德育成长进步的重要育人载体。德育处计划在抓好特色工作基础上,逐步梳理德育工作思路,形成特色显明、主线明确德育工作体系。

四、特色工作

(九)加强德育实践活动。德育活动是实现德育培养目标的重要载体,也是增强班级凝聚力重要手段,更是德育处进一步壮大第一梯队建设的重要考量指标。通过20__年德育工作年会的组织开展,全体班主任老师深深意识到班级开展德育活动的重要性。德育处将牵头组织开展多彩缤纷的德育活动,进一步活跃校园文化氛围,让学生校园生活有所期盼、有所期待,让每一朵花儿有多彩绽放机会:一是组织多彩文体活动释放压力。新学期德育处将联合年级组,在11月开展一次集体活动。活动主题各年级组自行确定,开展情况由德育处评价,纳入年级组德育工作考核。同时,在元旦来临之际,组织各班进行联欢活动,增强学生幸福感。二是加强校外实践。将积极与少年宫、未成年人思想道德建设实践基地联系,带领部分班级外出实践,让学生在浸润体验中扣好人生第一粒扣子,也不断壮大学校班主任第一梯队建设。

五、分阶段落实计划

八月份(开学准备工作)

1.印制《班级安全日志》。

2.制定班务工作计划。

3.制定安全疏散路线及相关预案。

4.安排第一、二周值周工作。

5.召开“开学安全第一课”主题教育。

九月份(习惯养成教育月)

1.开学典礼。

2.一年级新生入学常规教育。

3.中秋节遇教师节主题活动。

4.环保主题进校园活动。

5.启动线下家长课堂。

十月份(爱国情怀教育月)

1.社会主义核心价值观进校园主题教育。

2.未成人思想道德建设校外实践活动。

3.“学习“__” 争做好队员”少先队建队日主题活动。

4.期中线下家长会。

十一月份(成长感恩主题教育)

1.消防宣传日开展消防安全教育。

2.感恩节开展成长感恩主题教育。

3.班主任工作交流会——“做一名会讲故事的班主任”。

4.校园周边全域无垃圾行动。

5.组织开展“阳光心理”健康体育活动。

十二月份(法治安全教育月)

1.全国法制宣传日开展“学宪法、讲宪法”系列活动。

2.国家公祭日进行爱国主义教育。

3.元旦班级联欢活动。

4.期末安全主题教育。

初中工作计划篇5

一、指导思想

坚持以全面提高全校学生的思想道德素养和礼貌素养为目标,进一步整合德育资源,构建学校德育体系,以爱国教育、安全教育、养成教育、法制教育、心理健康教育、环境教育等为重点,建立蓬勃向上、礼貌、和谐、有序的校园,不断增强我校德育工作的针对性和实效性,确保省级示范高中荣光。

二、工作目标

围绕一个中心—“以服务教学为中心”;

抓住两个重点—“加强学生的养成教育”、“加强校园常规管理”。

三、工作措施

(一)德育队伍建设化

1、以师德建设推动学校德育工作。重点抓好教师群体的道德素养和人文素养,在严格抓学习、纪律、行为规范的前提下,大力提倡情感教育,防止教师简单粗暴的对待学生,坚决杜绝体罚和变相体罚学生的行为。

2、加强学校德育工作的组织领导和完善德育工作网络。实行校长全面负责,分管副校长主抓,政教处、综治办组织实施,年级主任、班主任、团干部、心理健康老师、政治老师为骨干,全体教职工为基础共同参与的学校德育工作网络。

(1)加强政教处德育干部队伍建设和德育理论学习和德育研究,创新性地开展德育工作,以提高工作有效性和针对性。

(2)配合团委加强团队、学生会干部队伍的建设,注重对学生干部的培养。

(3)抓好年级委员会、班主任队伍建设。健全和完善《三穗民高班主任工作绩效考核方案》,坚持每月至少一次班主任例会制度,每周年级主任例会制度。

(4)各班要加强班群众建设,尤其加强班级精细化管理,建立强有力的班干部队伍,并根据班级实际制定切实可行的班规、班纪和班级目标、任务。

(5)配合办公室加强心理健康教育,培养学生健全的人格。邀请专家为学生、家长、教师,个性是高三学生和家长作家庭教育报告会。

(二)德育宣传经常化

1、根据《中学生守则》、《中小学生日常行为规范》、《三穗民高学生在校一日常规》、《德育读本》等,透过宣传栏、橱窗、标语、黑板报等宣传形式,开展养成教育、爱国教育、安全教育、法制教育、心理健康教育、环境教育,丰富学生的学习生活,陶冶学生的道德情操,增强学生的社会职责感。

2、注重学科渗透,提高育人效果。在各科教学计划和教案中具体体现德育资料,做到既教书又育人,真正体现“润物无声”的教育效果,创设“全员育人”的教育格局。

3、发掘社会和家庭教育资源,提升教育特色。

(1)充分发挥家长委员会的作用。倾听家长的意见和推荐,贯彻学校的教育要求;充分利用家长座谈会配合学校教育,构成教育合力。

(2)挖掘社会教育资源,在上级主管部门允许状况下有计划的开展校外教育活动,让学生走进社会、融入社会,并在活动的参与、体验中提升素养。

(三)德育活动专题化

德育活动的开展,有利于学生良好行为习惯的养成,我校继续有组织、有计划地开展专题化的主题活动,丰富学生的生活,展示学生的才华,培养学生的潜力,陶冶学生的情操。

1、开展“行为规范养成教育月”活动。新学期伊始,为了严格学校管理,培养学生养成良好礼貌的行为习惯、生活习惯、学习习惯,进一步培养、提升学生的道德意识和高尚情操,建立礼貌健康、温馨和谐的完美校园,在全校范围内集中开展“行为规范养成、终身受益无穷”活动。

2、开展法制安全宣传教育。充分利用黑板报、宣传栏、校园广播、师生集会等形式对师生进行法治安全知识教育。

3、开展理想、心理健康教育活动。主要以人际关系心理教育、考试心理教育、青春期教育为突破口,让学生构成自我调节的控制潜力,正确处理好男、女同学的间的交往。

(四)德育常规精细化

1、重视和加强对“问题学生”跟踪帮教工作。

2、继续推行“三值日”制度(行政值日、教师值日、学生值日),加强对学生仪容仪表、言谈举止的检查,逐步养成良好的生活习惯、学习习惯、礼貌礼貌习惯,做到在“严”上下工夫,在“细”上做文章,在“精”上求发展。

3、加强常规管理和行为规范教育。

4、坚持勤查勤访。全体班主任,要勤到班、勤家访、勤谈心。做到:学生的不良现象,透过谈心去解决;学生情绪低落,透过谈心去鼓励;学生的突出问题,透过谈心去温暖;不做事后“消防员”。

5、加强主题班会的开展。

6、加强校园环境卫生整洁化。

7、加强学生宿舍管理。

①建立、健全学生宿舍管理制度。②加强住宿生教育,培养住宿生良好的生活习惯。③班主任用心参与宿舍管理。④加强学生宿舍文化建设,打造“温馨寝室”“礼貌寝室”。

(五)德育文化阵地化

1、加强校园文化建设,做到净化、绿化、美化、教育化。

2、举行第五届广播体操比赛。

3、举行第六届田径运动会。

(六)安全工作职责化

树立“安全无小事,职责重于泰山”理念,

1、与八弓派出所建立安全教育网络;

2、健全各项安全工作制度,做到有预案、有措施。

3、健全护校队、应急队等安全工作小分队。

4、定期进行安全检查,发现隐患及时整改。

5、多途径加强安全宣传与教育

总之,要用心探索新思路、新方法,增强德育工作的稳定性、实效性和创新性,实现学校德育的可持续发展。

初中工作计划篇6

一、教材分析

八年级语文采用的是人教版部编教材,本册共有24篇课文(其中教读课文12篇,自读课文12篇),分为阅读、写作、口语交际、综合性学习、名著导读、课外古诗词诵读6个板块。其中,阅读与写作构成教材的主体。阅读着重培养阅读一般文章的能力和初步欣赏文学作品的能力,写作相对独立同时又与阅读教学相互配合。各单元相机安排口语交际、综合性学习、名著导读、古诗词诵读等内容,扩大学生的阅读量。

二、学情分析

经过七年级的语文学习,13班和14班的语文素养有了一定提升。就考试成绩而言,目前两个班的语文成绩都是良好。其中13班学生朗读能力较为突出,但写作能力欠佳。14班学生写作能力较强,但阅读、朗读能力较薄弱。两个班课外文学作品阅读量比较贫乏,需要加强课外阅读量。另外,两个班自主合作探究的学习能力还有待提高。

三、教学目标

(一)思想品德目标:在语文教学过程中,进一步培养学生的社会主义核心价值观,激发学生热爱祖国语言文字的感情,对学生进行革命传统教育,提高学生的文化品位。

(二)掌握和运用知识能力目标:

1、在语文课堂教学过程中,进一步指导学生正确理解和运用祖国语言文字,使他们具有基本的听、说、读、写的能力,养成学习和终身阅读的良好习惯。尤其要加强朗读和写作的能力。

2、在语文素养方面,要求边默读边勾画标注,并学会通过划分段落层次,抓关键语句等方法理清作者思路。培养学生一般的语文能力,包括朗读、默读、精读、略读、速度等阅读方法和理解作者情感,概括文章中心思想,把握文章思路,掌握文章体裁、结构等诸多策略。

3、改变过去一年一言堂的填鸭式教学,通过建立语文学习小组培养学生自主、合作、探究能力。

(三)人文素养目标:让学生学会在日常生活中能正确运用语言文字来进行交流表达,把课本中感受学习到的有关人的语文素养的东西灵活运用到生活中,从而提高自己的文化品位。在语文学习中提高为人处世,接人待物,应用写作等方面的能力。

四、教学措施

根据学生的情况和本校实际,本学期拟采用以下措施:

(一)提高学生朗读能力,口语交际能力。在教学设计中,将侧重对阅读技巧的训练;在课堂教学中,增加学生开口说话、回答问题的机会,训练学生规范作答的习惯;课外举行语文拓展活动,话剧、故事会、演讲,着力锻炼学生的胆量和发言的能力。

(二)从语文学科的特点出发,加强综合训练,简化头绪,突出重点,注重知识之间、能力之间以及知识能力表情达意之间的联系。重视积累、感悟、熏陶和培养语感,致力于语文素养的整体提高。

(三)以课文语文为序列,依托和发端,把生活的语文,文学的语文,文化的语文在语文课堂教学中有机整合,互相策应,让语文教学既实又活,在应对考试的功利性与享受语文的艺术性之间实现对接。

(四)成立语文学习小组,让学生有更多的自主权,逐步引导训练小组合作探究能力,培养小组自主解决学习任务的能力,提高学生的自主学习能力。

(五)增加写作的作业量,在课堂中留下更多的时间,让学生练习写片段,写小作文。写作技法进行深入讲授,分享给学生课外优秀的写作教学资源,不断提高学生的写作能力。

初中工作计划篇7

一、指导思想20__年义务教育阶段学校招生工作,以进一步办人民满意的教育为目标,依据略教体发[20__]28号《略阳县教育体育局关于认真做好20__年全县中小学招生工作的通知》,认真贯彻《义务教育法》,严格执行《未成年人保护条例》,维护教育公平,促进学校均衡发展,努力构建和谐教育,最大限度满足人民群众接受优质教育的需求。

二、成立招生工作小组,明确分工职责

1、招生工作小组:

组长:何元科

副组长:李金平

组员:任继春邓新华景伟崔元田元锋李美桔

2、工作职责:组长全面负责招生工作;副组长的职责是解决组员解释不了的问题,进行组织协调;组员的职责是具体实施招生工作,检查验收报名材料并做好登记,负责解释招生政策,及时解决招生过程中出现的问题。

3、工作要求:组员在招生时应着装大方,佩戴工作标志,态度热情,耐心解答学生家长提出的疑问。

三、招生原则及政策要求

(一)招生原则坚持依法招生,义务教育阶段学校实行划片招生,免试就近入学,不举行或变相举行选拔性考试;坚持公平招生,保障适龄儿童少年平等接受义务教育;坚持生源均衡分布,促进义务教育均衡发展;坚持公开招生,加强过程监督和管理,做到报名时间公开、招生办法公开、招生计划公开、录取结果公开。

(二)招生政策

1、凡接受并完成小学教育的适龄儿童均需入学。

2、户籍(住址)规定。义务教育阶段学校招收具有我区户口的适龄儿童少年,

1)学生户口与父母双方(或一方)在同一户籍上,且户籍与实际住址相符的为有效户口;

2)学生父母确属无房户,学生户口与父母双方(或一方)长期在祖父母(或外祖父母)户籍上,且户籍与实际住址相符的为有效户口;

3)新迁入户口的时间以招生报名工作结束日为准;

4)学生户口与父母双方(或一方)相同,但空挂于亲戚、朋友、祖父母、外祖父母户籍上的为无效户口;

3、有一套以上住房者,依据其经常居住房屋地址划片入学;

4、因改造或其它原因拆迁的居民,依据拆迁办或其它有关部门出具的证明所标注的住址划片入学。

四、特殊情况处理

(一)进城务工人员子女入学问题。本着就近入学的原则接收进城(区)务工人员子女入学。进城(区)务工人员子女,可在居住地学校公布的招生时间内到学校报名,学生报名时需提供:

1。房屋产权证或经住房保障和城乡建设管理局认可的房屋租赁合同;

2。暂住户口证;

3。户籍所在地的户口本;

4。人力资源和社会保障局备案的劳动用工合同或有效期1年以上的工商营业执照。

(二)部队现役军人子女入学问题。对于符合规定就近入学的现役军人子女,在规定时间内直接到学校报名登记,学校优先接收。确需借读或跨学区就读的,应按规定程序办理手续,在同等条件下优先审批。

(三)借读或跨学区入学问题。确需在我区借读的,由家长向拟借读

学校书面提出借读申请并填写借读审批表。办齐手续,经县局审批同意,我校方可接受。严禁先接收学生而后再办手续的行为。

(四)房产住址特殊情况确认问题。

1。因城中村改造而无房产证的,分下列两种情况处理:一是属本村居民的,需村委出具证明并经街道确认;二是属其他购房户的,需提供购房合同和购房原始发票;无购房合同的,需提供村委证明(经街道确认)及购房原始发票。

2。因房产抵押贷款而无法提供房产证原件的,报名时需提供住房保障和城乡建设管理局开具的房屋产权证明(也可在房产证复印件上加盖公章),或者提供加盖银行抵押贷款章的房产证复印件。

3。房屋现已居住但还没办理房产证的,报名时需提供购房合同、购房原始发票和房屋质量保证书。

4、以政府发放的入学通知书为准。

五、招生学片区域及计划

1)学区:白水江镇各村(居委会)及企事业单位。

2)按照略阳县教育体育局的招生计划,七年级招收2个平行班。100名新生。

六、招生报名事宜

1、招生时间:20__年6月29日——7月15日。补录时间:20__年9月1日——9月3日

2、招生地点:白水江初级中学

3、家长领新生到学校报名时需携带

(1)户口本;

(2)县(区)级以上医院开具的学生健康证明;

(3)入学通知书。

4、联系电话:

20__.6.15

初中工作计划篇8

__年,我校的工会工作被__区教育工会评为一等奖,在暑期工会主席培训会上受到了表彰。这学期,我们将进一步解放思想,为广大教职工服务,努力做好师德建设、教师培训、帮困助学、爱生168、工会卡开通及各种文体活动,努力提高教职工的业务水平和师德水平,打造一支过硬的教职工队伍,同时帮助教职工解决工作和生活中的具体问题,引导教职工关注学校的发展,参与学校的管理,为学校的发展做出贡献。

一、加强师德建设和业务培训,努力打造一支高素质的教职工队伍。

本学期,我们将通过师德建设月活动,通过系统学习师德建设材料,引导全体教职工树立以德服人的信念,以身边的优秀教师群体作为学习的榜样,以高尚的师德情操从事教育教学活动,热爱每一位学生,帮助学生健康地成长。我们工会与教科室协作,通过各种培训活动及竞赛活动,努力提高教职工的业务水平,引导教师提高单位时间内的教学质量,组织学生掌握知识,学会学习,帮助学生成才。

二、关爱全体教职工,努力为全体教职工服务。

我们根据教育工会、__区职工服务中心的安排,认真细致地做好工会服务卡的办理和开通工作,为全体教职工办实事,完成上级下达的办卡任务。我们积极做好各种形式的慰问工作,让面临困难的教职工感受到大集体的温暖;组织学校各方面的力量,解决部分教师的住宿难题;努力提高伙食的服务质量,让全体师生吃上放心的饭菜;在政策许可的情况下,适度考虑好全体教职工的福利。

三、引导教职工参政议政,关心学校重大事项的决策和实施。

我们将一如既往地做好各种形式的校务公开活动,让全体教职工了解学校重大活动的开展;引导教职工为学校的各种活动出谋划策,利用众人的智慧,办每一件事情办得圆满、周到;让教职工知晓和参与学校各种制度得制定,使得学校的各项制度更加符合我们的校情,提高制度得实效性和可操作性。

四、精心组织各种文体活动,培养积极向上的&39;兴趣爱好。

本学期,我们将根据上级工会的安排,积极组织校长的乒乓球训练,迎接今年的校长杯乒乓球比赛。我们根据教职工的需求,安排一些可操作性的文体活动,丰富教职工的业余生活,培养积极向上的兴趣爱好,引导教职工远离黄、赌、毒等不良嗜好。

五、协助退教协会,做好相关的退教工作。

我们将继续协助退教协会过好重阳节,为70岁、80岁、90岁的退休教师祝寿,协助退教协会主办各种退教会议,做好春节前的送温暖活动,对生病住院的退休人员进行上门慰问,继续关心退休教师的生活,。

具体工作安排如下:

九月份:

1、召开工会委员会议,组织工会委员学习,讨论并制定下半年工会工作计划。

2、组织勤俭节约的教师节庆祝活动。

3、做好中秋节的慰问工作。

4、开展师德建设月系列活动。

5、开展帮困助学,发放第三次工会帮困助学基金。

十月份:

1、协助退教协会组织重阳节活动,庆贺部分退休教师的生日。

2、启动校长杯乒乓球比赛的准备工作。

3、做好教师的培训工作。

4、做好中秋节的慰问工作。

十一月份:

1、组织教职工的读书活动。

2、组织教职工的文体活动。

3、组织收集合理化建议。

4、根据学校的需要开好教代会。

5、召开工会委员会议,组织委员的学习活动,讨论后阶段工会工作。

十二月份:

1、组织校长杯乒乓球比赛。

2、组织教职工的文体活动。

3、整理工会工作材料,迎接上级工会组织的年度工作检查。

初中工作计划篇9

一、指导思想

以《教育法》《教师法》《未成年人保护法》以及_、十七届六中全会精神为指导,全面贯彻党的教育方针,深入实施教育规划纲要,以促进规范管理为重点,以"正风气,抓落实,求突破"为落脚点,以"供给学生终身受益的优质教育,铸造教师成就自我的精神家园"为宗旨,以开展"高效课堂"建设和推进"养成教育"为契机,以完善学校内部管理机制为手段,坚持科研兴校和特色立校的办学思路,坚持"人本科学、精细规范"的管理模式,充分调动各方面的进取因素,进一步提高办学水平,提高全体教职工的思想觉悟和业务素质,构成学校、教师、学生、社会共赢的办学格局,努力办人民满意的教育。

二、奋斗目标

(一)总体目标:

建设一支爱岗敬业,求真务实,治学严谨的教师队伍;让学生做到人格自尊,行为自律,学习自主,生活自理,坚持全县校风最佳;教师乐教,学生乐学,师生幸福指数不断提升,进一步繁荣和谐进取的学校文化。

(二)德育工作:

1、努力实现学校安全零事故,学生思想品德合格率为100%,坚持全县校风最佳;

2、学生在校内、校外及家中,遇见教师(长辈、邻居、同学等)能坚持主动礼貌问好;

3、学生无乱扔垃圾现象,学校干净整洁;

4、学生会注重个人卫生,头发、指甲、口腔、皮肤、衣服等保洁贴合学生基本要求;

5、进一步规范校服、校卡的统一穿戴要求,注重学生的整体精神风貌。

6、统一规范学生上下课的礼貌用语;

7、兴趣与才艺活动善始善终,特色鲜明,学生兴趣浓,才艺成果明显。

(三)教学科研工作:

1、高三高考确保完成教育局定目标任务;

2、高二学考一次性合格率确保完成教育局定目标任务;

3、全县高一高二期末调研考试优秀人头数各年级保四争三;学科平均分保全县第四,部分学科进入全县第三,有学科进入全县第二、第一,消灭五名及以后的学科;高中部体育五项素质测试合格率达95%以上;县级高效课堂教学比武有2人次以上获一等奖;

4、力争养成教育示范校、高效课堂示范校、常规管理示范校全部挂牌。

三、工作思路

(一)进取整章建制,确保学校平稳过渡

学校体制模式改变,教师结构大幅调整,学校经费来源变化,学校发展重新定位等等,伴之而来,学校相关各项制度和方案,都将重新完善甚至重新制定。所以,这一学期,整章建制工作将是学校工作中一项重要的资料。各个部门,各线主管职责人,要根据学校管理体制的变化,建立健全,调整完善各项管理制度和工作方案,确保各项工作有制度,各项职责有担当,人本科学、规范精细,学校平稳过渡且稳妥发展。

(二)着力队伍建设,确保教师专业成长

今年,我校教师大幅异动,工作适应难度加大。如何尽快统一思想,磨合融洽,进取适应新的工作和环境,具备较强团队执行力和凝聚力,打造优质师资队伍,同时加强教师专业培训,着力课堂教学研究,着眼教师专业成长,这项工作十分重要。

学校将继续着力思想引领和意识导向,统一思想,提高认识;

加强三风建设(干部作风、政风行风、师德师风),规范办学行为和教育教学行为;

定期聘请专家和名师来校讲座,不断更新教学观念和育人理念;

教务处和教科室要精心策划和安排教学竞赛和比武,供给学习提升载体。教研组认真组织教学说授评活动,互相促进和提高

(三)加强德育工作,致力全县校风最佳

加强学生养成教育,继续强化"全县校风第一"的目标意识。在日常生活和学习过程中,经过反复地、长期地培养和训练,让同学们养成良好的行为习惯。以教育为先导,以行为训练为基础,以规章制度为保证,以检查督促为载体,从小事抓起,注重细节,逐步积累和提高,最终实现习惯的内化和养成。强化职责教育、落实爱心教育、促进上进教育、狠抓秩序教育、加强礼仪教育、强调卫生教育、着力爱校教育等。突出重点(环境卫生、团体跑操、升旗仪式、爱校教育),狠下功夫,构成亮点。学校将继续按照教育局关于养成教育的精神和要求,继续强力推进。不断优化校风校纪,致力"全县校风最佳目标"实现。

(四)推进高效课堂,确保教学质量品牌

一是完善制度,强力推进,强化教师高效课堂建设意识。二是进取探索和改革,构建全新课堂教学模式。三是创立名师工作室,启动名师带动战略,加强中青年教师培养培训,开展教育教学重点问题研究,加强学科教学教研团队建设,____学科教学难题,引领学科教学健康发展。四是目标引领:高中质量进入全县三甲(二本突破200大关,重本位居全县第二),综合排行位居首位(力争平均分、合格率、优秀率均居全县第一)。

(五)坚持特色发展,打造美术特色名校

新的学期,学校将致力美术特色方向发展,发挥美术教育的中介作用,营造良好的育人环境,为学生个性特长的发展创设最佳的教育影响,促进学生德智体美劳和谐发展,全面提高教育质量。使学校与学生共同成长,成为具有美术教育特色的学校。根据我校实际情景,确定发展规划,定出发展目标(一年起步、两年规范、三年成功、五年成名、八年成为特色学校)、制订实施方案。

(六)加强引领导向,打造和谐精神家园

注重思想引领、意识导向;坚持校务公开,强化主人翁精神;加强工会工作,强化民主管理和监督作用;以活动、协会为载体,强化教师健康欢乐意识。坚持"人本科学、精细规范"管理;加强养成教育,保证良好三风(班风、学风、校风);发挥学生会、团委会作用,强化学生自主管理、自主教育;以活动、社团为载体,陶冶学生情操,提升学生综合素质和本事。精心筹划组建家长委员会,加强家校联系,进取主动交流沟通,争取家长对学校工作的支持与配合,营造和谐家校关系。

四、具体措施

(一)全面贯彻党的教育方针,进一步规范办学行为

按政策科学制定两表:课程表、作息时间表;狠抓音、体、美、信息等非调研考试科目的课堂教学,充分发挥其育人功能,全面提升学生素质;在期中和期末由教育处组织对学生进行五项素质抽查测试,测试成绩与质量奖励挂钩。

(二)精细规范,进一步严谨常规管理

从严治校是学校管理基本方略。学校严格要求教师,教师要严格要求学生,全校上下构成严格、严谨的工作作风和团结、活泼的和谐氛围。

①加强劳动纪律观念,各年级对日常管理工作作全面安排并提出明确要求,每一天有专人进行工作督查和详细情景记载,每周一通报,每月一总结,与年级组发放的津贴挂钩。上班不迟到、早退,严禁在办公室用电脑玩游戏、打牌,发现一次,扣款50元;每周教师轮休一天半。

②每周六午时召开高中部行政会,回顾总结上周工作,安排布置下周工作,商讨重大工作;经过周一午时的教师会进行安排抓落实。

③每期进行三次全面的教学常规检查,查阅教师的备课、听课、作业批阅、工作手册,按要求进行划等并总结通报,表扬优秀,鞭策不足;每期进行两次学生评教。常规检查的综合划等与学生评教结果作为期末岗位目标考核的重要依据。

④每周每个年级安排一个备课组进行教学研讨活动,花大力气落实上课、听课后的评课环节,到达真正研讨的目的。

⑤班级管理实行纪卫评分制,充分发挥学生会干部的作用,在教育处成员的直接参与和指导下,基本实现学生自治。纪卫扣分每一天公示,每周总结。综合评定周示范班级和月示范班级。

⑥努力做到每周二午时的主题班会按要求举行,从开得出到开得好到开出效果,还要开出新意,迎接全国德育年会在我县召开,集全校之力办好在我校设立的分会场。

⑦认真落实教育部规定每一天锻炼一小时的要求,实施《国家学生体质健康标准》,落实五项素质的测试工作。

(三)研训结合,进一步优化师资队伍

①加强教师的思想工作,逐步构成实验中学的精神文化。

②常规教学研讨促理念更新,业务提升。

③参加上级教育行政部门组织的学习活动,力促学校部分骨干教师外出学习。

④校内培训提高教师技能。

⑤开展校内的教学开放周。

⑥完善和落实每学期1次专家学者讲座活动。

⑦举行一次提高课堂教学效率经验交流会。

⑧举行学校全员教学比武,推选优秀教师参加全县的高效课堂赛课活动。

(四)突出教育重点,进一步促进全面工作

①抓实养成教育,促校风全县最佳。以礼貌素养三十条测评为抓手,课题研究为载体,典型推介为手段,主题班会促提升,对照校本教材抓落实。学校制定礼貌素养三十条测评方案,对学生、班级、教师进行测评,评选示范班级、示范年级、甚至示范寝室。

a、认真、精细地组织和落实好学生入学教育,异常是礼貌礼仪、行为规范和纪律教育,认真上好开学第一课;

b、坚持不懈抓好养成教育(行为规范)、安全教育、法制教育、梦想前途教育等;

c、坚持不懈地抓好班风建设,完善和创新班级量化考核工作;

d、加强和完善跑操训练工作,力求到达规范和熟练,逐步完善体育大课间活动;

e、完善和加强家校联系工作,及时调查作好考核反馈工作;;

f、完善和创新"升旗仪式"工作;

g、完善和创新领导和教师值周工作,完善行政、班级日志登记工作;

h、完善、细化和创新每周主题班会活动,举行班级建设经验交流会,承办全国德育工作年会;

i、创新和完善社会实际活动的规范和落实工作;

j、经过各种节日,及时开展德育实践活动。

②建设高效课堂,促教学质量更高。配合全市高效课堂年,加强研究探讨,力促课堂高效,强力推进组内的课堂教学模式。

a、以备课组为单位建立教学研究组,进取参加上级行政部门组织的教研活动;

b、以如何提高课堂教学质量为中心课题,切实抓好高效课堂建设;

c、以教学活动为载体开展教研活动,组织教师间互学互助活动;

d、教学质量分析,联系实际检测教研成果;

e、领导要经常深入到课堂与教师研究课堂教学的质量和效率,主任听课一月不少于10节以上,教师不少于8节。

(五)加强制度建设,进一步加强全局管理

①充分发挥民主监督的作用,完善教工代表大会制度。从教工代表的选举与增补、全年会议的安排与主题等方面构成教代会的章程。

②成立家长委员会和家长学校,从家长委员会的成立、换届、工作职责、权利与义务、会议安排与主题等方面构成完整的制度体系并落实各项工作。充分利用"家校通"信息平台,加强学校、班主任与家长的交流和沟通。

③实行社会评教制度。聘请社会评议员定期交流汇报学校工作,听取学校情景反馈和提议等。

④完善科学合理的工作绩效制度和奖励、约束制度,充分体现"多劳多得,优劳优酬,不劳不得"的分配原则。

(六)打造学校特色,进一步提升办学品位

根据改制后教育局对学校的定位,逐步打造学校的美术特色。

①经过强化培训,力争快出人才,出好人才。三五年内在高考质量上要名列全县前茅。

②扛起全县美术教学、科研、竞赛、活动组织的大旗,扩大影响。全力组织好四月份的全县美术竞赛和五月份的美术特长生测试在我校举行。

③提高全体师生对美术的兴趣,提升全体师生的美术素养。

④浓化氛围,精选高质量的师生书画作品,举办校内的书画展。今后要逐步让学校充满师生的书画作品,逐步构成人人爱书画,人人懂书画,人人会书画的学校氛围。让美术这一学校特色提升为特色学校。

⑤经过改革创新,从课程设置、课程开发等方面进行探索和学习,甚至根据需要进行课题研究,为创立特色学校供给理论支撑。

(八)紧抓宣传推介,进一步发挥品牌效应

①加强宣传和推介。办好学校网站,明确各栏目的职责人,定期充实和更新资料,提高网站的点击率,提高学校的知名度。

②定期出版各处室的工作简报或通讯;实时收集教育教学、管理过程中的经验、反思,结集出版学校刊物;努力开发各种校本教材。

新的办学体制,新的学年,我校也建设了新的初中部教学楼,迎来了一大批新的教师和学生,全新的实验中学正以崭新的姿态重新起航。我们必须会鼓足干劲,戮力同心,开创实验中学的新局面。

初中工作计划篇10

在新的一年里,龙茗中学工会将在校党支部及局教育工会领导下,在学校行政大力支持下,贯彻落实精神,围绕学校中心工作,努力做好工会工作,大力提升教职工人文素养,开好教职工大会并履行好职能,构建和谐的干群关系,力争打造一个快乐、幸福、和谐校园。

一、以教职工大会为载体,切实做好校务公开民主管理

在20__年实施的校务公开和民主管理的基础上,继续与大家一道严格按照程序进行,特别是关系到全校教职工切身利益的事情,一定要做到全员告知、广泛听取教职员工的建议。利用教职工大会这个平台,尽可能减少矛盾产生,将构建快乐、幸福、和谐校园做到实处。同时加大民主公开的进程。更深入及时监督各项评优工作,做好党政辅助工作。

二、加强教职工素质教育工作,努力提升教职工素养

1、争创学习性班组,构建和谐团队。20__年,在我校继续进行争创“文明组室”评选工作。利用评选契机,大力弘扬组室中先进。充分打造出一个龙茗中学形象的团队。

2、积极参与以学校四大节日为主题的活动。充分利用这些活动,大力提升我校教职工师德风范,力争向优质教师队伍目标奋进。

3、提升工会工作实效性。为了配合好教育教学工作,在20__年继续开展写好每每月一次的教工文体活动,努力为提高教育教学质量和效率服务。

三、做好维权工作。保障教工的合作权益

1、为突病,大病及困难教职工做好慰问工作,及时向校党、政领导汇报,发挥好桥梁纽带作用。

2、积极与校领导协调,20__年,继续做好全体在职和退休教职工体检工作。

3、在4月份组织召开一次女工委会议,在女工委员会的组织下,开展女教职工来监督工会的的工作。

4、20__年3月,利用“三八”节组织一次女教职工文体活动活动

5、20__年3月,成立龙茗中学教代会。

四、丰富广大教工文体活动

1、利用节假日,课余时间,开展丰富多彩的文体活动,如:乒乓球比赛、羽毛球比赛,跳绳比赛、篮球比赛,象棋比赛等。

2、以每年一度的体育节、艺术节节为平台,组织教职工文艺活动。

3、做好休教职工管理、服务工作。

4、做好退休教工各项工作

五、加强工会干部工作

1、争取每月一次工会委员议会,严格履行大事、重要事宜委员会制度。充分发挥各委员工作的积极性,做到职责分明,又要有分工不分家的奉献精神。。

2、加强工会小组长队伍建设。努力提升工会小组长服务意识。

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